Hoe ziet jouw nieuwe werkplek eruit?
Op onze locatie de Evertas in Laren komen kinderen en jongeren met een verstandelijke beperking, tussen de 5 en 23 jaar, logeren in de weekenden en tijdens vakantieweken. Het team van begeleiders is zeer gedreven om de kinderen en jongeren een goed weekend te geven. In het team is er volop ruimte voor nieuwe ideeën en initiatieven.
De locatie bestaat uit 2 geschakelde eengezinshuizen. Het biedt ruimte aan 8 (mobiele) logees voor de weekenden van zaterdag 08:00 uur tot zondag 16.00 uur. Er zijn verschillende diensten tijdens het logeerweekend; dag-, avond- en slaapdiensten. De ondersteuning wordt geboden door een logeerteam, waarvan afwisselend 2 begeleiders per dienst aan het werk zijn. De weekenden zijn ingedeeld in vaste groepen met kinderen op basis van ongeveer dezelfde (ontwikkelings)leeftijd, ondersteuningsvraag en interesses.
Wat mag je doen?
- Het voorbereiden en uitvoeren van dagelijkse activiteiten en verzorging op de groep.
- De kinderen en jongeren een onvergetelijk weekend bezorgen.
- Het aanbrengen van structuur, zodat de kinderen en jongeren duidelijkheid hebben en overzicht in de dag.
- Het signaleren van de mogelijkheden per kind/jongere.
Hoe waarderen wij jou?
- Sherpa biedt een jaarcontract van 8-16 uur per week. Bij een wederzijdse klik volgt een vaste aanstelling.
- Het salaris is conform de CAO Gehandicaptenzorg. Afhankelijk van jouw opleidingsniveau en werkervaring ontvang je een minimaal bruto salaris van € 2.237,- en maximaal € 3.678,- per maand bij een fulltime dienstverband.
- Het is een uitdagende baan die uitstekend te combineren is met een studie of andere werkzaamheden.
- Volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen middels scholing en coaching.
- Standplaats is Laren.
Arbeidsextra’s die wij bieden bovenop het in de vacature genoemde salaris:
- Sherpa heeft een eigen online Leerplein waar je volop gratis kunt bijscholen voor competenties die bij jouw functie horen.
- Er is een vakantietoeslag van 8,0% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Naast het wettelijk geregelde vakantieverlof (144 uur naar rato van je dienstverband) ontvang je een extra verlof budget (PBL-uren) van 57 uur (bij een fulltime werkweek).
- Sherpa maakt ook gebruik van de faciliteiten via FiscFree: fiscale korting bij aanschaf van bijvoorbeeld een smartphone, laptop en/of elektrische fiets, Bol.com, Coolblue of weekendje weg bon, sportabonnement.
Wat breng je mee?
- Jij bent bezig met een zorgopleiding of hebt al een zorgdiploma op zakt.
- Affiniteit met kinderen en jongeren met een verstandelijke beperking.
- Je pakt initiatief, weet goed structuur te bieden, kan reflecteren op jouw eigen gedrag en werkt goed met collega’s samen.
- Je vindt het leuk om een weekenddag vrij in te vullen met activiteiten.
- Willen werken in de weekenden en in de zes weken vakantie verspreid over het jaar.
Nog vragen of direct solliciteren?
Enthousiast geworden na het lezen van deze vacature en op zoek naar een uitdagende weekendbaan? Wacht dan niet langer met solliciteren en vul onderstaand sollicitatieformulier in. Mocht je meer informatie wensen, neem dan contact op met Jolanda Sluimer, Manager Zorg en Ondersteuning, via 06 - 26 78 40 62.